PIDATO RESMI PLT SEKDA KOTA SUBULUSSALAMPADA APEL BERSAMA DENGAN SELURUH ASN DALAM LINGKUNAG PEMERINTAHAN KOTA SUBULUSSALAMOLEH: H.SAIRUN, S.Ag. MSi
ACEH PEMKO KOTA SUBULUSSALAM | SENIN 14 AGUSTUS 2023.SEKDA KOTA SUBULUSSALAM MENGATAKAN VISI-MISINYA DI SAAT APEL PAGIMINGGU PERTAMA KERJA DI HADIRI SELURUH SKPK
VISI DAN MISI
PROFESIOANL DALAM BERKOORDINASI .PEMBINAAN DAN PELAYANAN. MENINGKATKAN KERJA KELEMBAGAAN. MENUNTASKAN KEBIJAKAN DITAHUN BERJALAN SESUAI DENGAN VISI MISI WALIKOTA DAN WAKIL WALIKOTA
DALAM WAKTU JANGKA PENDEK KEDEPAN SASARAN KERJA SAYA ADALAH DISIPILIN, TATA KELOLA ADMINISTRASI TERTIB, PELAYAN PUBLIK LEBIH BAIK,
KOORDINASI DAN KOMINAKSI LEBIH AKTIF. SEMENTARA SASARAN KERJA YANG MENJADI PENERAPAN PENTING DALAM 3 ATA U 4 BULAN KEDEPAN ASN HARUS DISPILIN ,DALAM PELAYANAN HARUS ADA KEPASTIAN BAIK KEPENTINGAN BIROKRASI MAUPUN KEPENTINGAN MASYARAKAT,
MENGEVALUASI DAN MENDORONG BERJALANNYA PROGRAM KERJA SELURUH SKPK SESUAI DENGAN VISI MISI WALIOTA DAN WAKIL WALIKOTA YANG SUDAH DITETAPKAN DALAM PERUMUSAN KEBIJAKAN,KOORDINASI DAN KOMONIKASI EFEKTIF AGAR SELURUH MASALAH DAPAT TERSELESAIKAN DENGAN CEPAT DAN TERARAH
LANGKAH STRATEGI DALAM MENCAPAI SASARAN ADALAH MEBIMBING DAN PEMBINAAN,MEMBERIKAN KONSEP MENCAPAI TUJUAN BILA TIDAK DIKETAHUI SIDAK KE KANTOR-KANTOR,MENGUMUMKAN NO KHUSUS KELUHAN PELAYANAN PUBLIK KEPADA MASYARAKAT TEGAS DALAM BERSIKAP
SETELAH KAMI MELAKUKAKAN LANGAKAH DIATAS NAMUN TIDAK BERUBAH MAKA SIKAP TEGAS KAMI AKAN LAKUKAN BAGI SIAPAPUN YANG TIDAK MENGINDAHKAN SEGALA ARAHAN YANG KAMI SAMPAIKAN. KAMI AKAN TINDAK DENGAN TEGAS DEMI TERCIPTANYA ASN YANG PENUH TANGGUNG JAWAB
SAYA MENGUNAKAN KEWENAGAN SAYA SESUAI ATAURAN YANG BERLAKU TERHADAP PNS YANG SUDAH DIANGGAP MEMENUHI KRITERIA PELANGGARAN DISIPLIN ASN SAMPAI KEPADA PEMBERHENTIAN TIDAK HORMAT BILA LANGKAH LANGKAH PEMBINAAN DAN BIMBINGAN SUDAH DIANGGAP CUKUP.
SETELAH DIBERITAHU BAGI YANG TIDAK TAHU UNTUK MENCAPAI SELURUH SASARAN YANG TELAH SAYA SAMPAIKAN NAMUN JUGA TIDAK TERLAKSANA BERARTI ASN TERSEBUT TIDAK PROFESIONAL DITEMPATNYA DAN SAYA AJUKAN KEPIMPINAN UNTUK DIEVALUASI
APA YANG SAYA SAMPIKAN INI BAHAGIAN DARI KEWAJIBAN DASAR KITA SEBAGAI PNS YANG TELAH DIGAJI DARI NEGARA.
SEBAGAI PLT SEKDA SESUAI DENGAN TUGAS DAN FUNGSI YANG DIBERIKAN OLEH ATURAN DAN PIMPINAN TENTU AKAN SAYA JALANKAN DENGAN PENUH RASA TANGGUNG JAWAB
KOMITMEN SAYA ADALAH
SAYA SIAP DIBERHENTIKAN DARI JABATAN PLT SEKDA KALAU DALAM WAKTU 4 BULAN KEDEPAN DINILAI OLEH PIMPINAN TIDAK MAMPU MEMBAWA PERUBAHAN DARI SEBELUMNYA
KOMITMEN INI SAYA SAMPAIKAN SECARA TERBUKA. BUKTI BENTUK PERTANGGUNG JAWABAN SAYA SECARA MORAL TERHADAP BUMI SADA KATA TANAH KELAHIRAN SAYA DARI DESA SEPANG KECAMATAN LONGKIB
MOTTO SAYA : FOKUS KEPADA TUJUAN BUKAN KEPADA HAMBATAN KITA BISA KARENA BIASA JIKA ORANG LAIN BISA KITAPUN HARUS BISA
HARAPAN SAYA ADALAH HARGAI KAMI SECUKUPNYA DUKUNG PENUH KERJA KAMI DAN SELURUH JAJARAN KAMI KALAU ITU MEMBUAT KEBAIKAN KITA BERSAMA
TANTANGAN UTAMA SAYA HARI INI ADALAH MERUBAH POLA FIKIR DAN KARAKTER BEKERJA YANG SELAMA INI SALAH , TAPI SUDAH DINGGAP MENJADI SEBUAH KEBEBASAN
MESJID KONFLEK KANTOR WALIKOTA SEGERA KITA HIDUPKAN DENGAN JAMAAH YANG BAIK MENATA BATIN KITA MENUJU NILAI-NILAI KEIKHLASAN DALAM BERAKTIFITAS
SAYA MENGAJAK SEMUA KALANGAN AGAR BISA BERSAMA-SAMA MENUJU DAN MENATA KOTA SUBULUSSALAM LEBIH BAIK.TENTUNYA TIDAK TERLEPAS DARI DUKUNGAN SELURUH DARI MASYARAKAT KOTA SUBULUSSALAM.PUNGKASNYA H.SAIRUN,S.AG.MS.i.TUTUPNYA H SAIRUN,S.AG.MSi
(Rayali lingga suaradaerah.id)
0 Komentar